Ejemplos de informe pericial psicológico

Un informe pericial psicológico profesional sigue una estructura estandarizada que garantiza la claridad, la rigurosidad y la utilidad judicial del documento. Aunque pueden existir variaciones según el ámbito (familia, penal, laboral, civil), los apartados fundamentales son comunes.

La extensión habitual de un informe pericial oscila entre 15 y 40 páginas, dependiendo de la complejidad del caso, el número de personas evaluadas y las cuestiones periciales planteadas. A continuación detallamos cada apartado.

El informe comienza con la identificación del perito (nombre, número de colegiado, formación, experiencia), la identificación de la persona o personas evaluadas, la identificación del procedimiento judicial (número de autos, juzgado) y el objeto del informe: las cuestiones periciales que se pretenden responder.

Este apartado también incluye quién ha solicitado el informe (parte, abogado o juzgado), la fecha del encargo y las fechas de las sesiones de evaluación. Es fundamental para contextualizar el informe y establecer la legitimidad de la evaluación.

El apartado de metodología describe detalladamente los instrumentos y técnicas empleados: entrevistas clínicas (con indicación de su estructura y duración), pruebas psicométricas aplicadas (con referencia a sus propiedades psicométricas), documentación analizada, y cualquier otra fuente de información.

Este apartado es fundamental para la credibilidad del informe. El tribunal y la parte contraria pueden cuestionar la metodología, por lo que debe ser transparente, estar justificada para el caso concreto y basarse en instrumentos reconocidos por la comunidad científica.

Los resultados se presentan de forma organizada: datos relevantes de la entrevista clínica, resultados de las pruebas psicométricas (con puntuaciones, percentiles e interpretación), información extraída de la documentación y observaciones clínicas.

Es importante separar los datos objetivos (resultados de pruebas) de las interpretaciones del perito. Los resultados de las pruebas deben presentarse con sus puntuaciones estandarizadas y una explicación comprensible de lo que significan. Las escalas de validez deben reportarse para acreditar la fiabilidad de los resultados.

Las conclusiones son el apartado más importante del informe. Deben responder directamente a las cuestiones periciales planteadas, estar fundamentadas en los datos presentados en el apartado de resultados, y apoyarse en la literatura científica cuando sea pertinente.

Las conclusiones deben ser claras y comprensibles para profesionales no psicólogos, evitando tecnicismos innecesarios. Deben indicar el grado de certeza de las afirmaciones y explicitar las limitaciones de la evaluación.

El informe finaliza con la bibliografía utilizada y los anexos (hojas de respuesta de las pruebas, documentación relevante). La firma del perito y la cláusula de juramento o promesa de objetividad cierran el documento.